Zarządzanie zmianą

Jak zarządzać zmianami w organizacji?

Cel i zakres szkolenia

Odbiorcy:

Szkolenie przeznaczone jest dla kadry kierowniczej średniego i wyższego szczebla zarządzania.

Program:

1. Zarządzanie zmianą jako proces nie przebiegający według gotowych schematów ze względu na naturalny i złożony model oporu ludzi z przyczyn osobowościowych.
2. Właściwa diagnoza jako punkt wyjścia do zmiany.
3. Etapy zarządzania zmianą:
   • ustalenie ogólnego celu organizacyjnego
   • rozważanie ważności i wielkości zmiany
   •  zidentyfikowanie kultury organizacyjnej
   • określenie ograniczeń krytycznych
4.  Jak włączyć pracowników w proces zmian - „Okazje" według Druckera
   • nieoczekiwane powodzenie, niepowodzenie, zdarzenie zewnętrzne
   • niezgodność między rzeczywistością a wyobrażeniami członków danej organizacji
   •  innowacja wynikająca z potrzeb procesu
   • zmiany, które wszystkich zaskakują
5. Dziesięć zasad zarządzania zmianą według Jonesa, Aguirre, Calderone
6. Inicjacja i kierowanie procesem zmian- wstępna wiedza
7.  Inicjacja i kierowanie procesem zmian- naturalny Opór przed zmianą- 9 podstawowych barier osobowościowch:
   •  przeprowadzenie badania indywidualnych blokad i potencjału do zmiany
   • nauka rozpoznawania osobowościowych barier u partnerów
   • sposoby przekraczania barier oporu pracowników poprzez rozwój
   • zdobywanie poparcia dla zmian u poszczególnych jednostek z użyciem indywidualnych narzędzi
8. Umiejętne promowanie zmiany wśród osób decyzyjnych w kierownictwie - sposoby pozytywnego wywierania wpływu i odkrywanie motywatorów i oporu u zwierzchników.
9. Sposoby motywowania jednostek do zmian przy użyciu indywidualnych motywatorów
10. Zbudowanie projektu zmiany w tym:
    •  podział na etapy
    •  rozdzielenie funkcji
    •  założenia dotyczące spadku motywacji
    • sposoby monitoringu
    • sposoby pomiaru wyników
11. Studium przypadku - wdrażamy zmianę w zespole
    

Cena: 1490 zł (brutto) zawiera:

• materiały szkoleniowe,
• certyfikat ukończenia,
• lunch,
• serwis kawowy,
• konsultacje poszkoleniowe on-line